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Publicado em Quinta, 23 de Março de 2017 - 15h50

Faculdades particulares e sindicato dos professores realizam a 1ª rodada de negociação da convenção coletiva 2017-2018

da Assessoria


Faculdades particulares e sindicato dos professores realizam a 1ª rodada de negociação da convenção coletiva 2017-2018

Ocorreu na tarde desta quarta-feira 22, em Porto Velho, a 1ª rodada de negociação salarial da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2017-2018, na sede do Sindicato dos Professores de Instituições de Ensino Superior Privadas do Estado de Rondônia (SINPRO-RO), entre o SINPRO-RO representado pelo presidente Prof. Luizmar Neves, sua diretoria e a comissão formada pelo Sindicato dos Estabelecimentos de Ensino Particular (SINEPE-RO).

Entre as propostas apresentas na pauta de reivindicações estão:
• o reajuste salarial de 16% (dezesseis por cento);
• auxílio alimentação passando a ser R$ 250,00;
• seguro de vida para todos os professores com prêmio no valor de R$ 50.000,00;
• bolsa integral para Pós-Graduação para os professores;
• bolsa integral para Graduação dos filhos dos professores;
• plano de saúde hospitalar;
• implantação de creches para crianças de até seis meses para Instituições de Ensino Superior (IES) com mais de 30 (trinta) funcionários.

A comissão formada pelos diretores e instituições de ensino superior privadas do SINEPE-RO fez uma contraproposta de reajuste salarial de 2,5% (dois vírgula cinco por cento) e ainda solicitou ao SINPRO-RO que fosse diminuído o auxílio alimentação para 50% do valor, ou seja, de R$ 123,00 para R$ 61,50 e ainda a diminuição dos 20% (vinte por cento) de planejamento para 5% (cinco por cento).

O SINEPE argumenta ainda que, devido a crise que o país vem passando, o número de alunos caiu e assim consequentemente o lucro das IES.

Para o presidente do SINPRO Luizmar Neves, a contraproposta é inaceitável e absurda. “Estou extremamente indignado com a posição das IES sobre a nossa CCT, mostra total desvalorização e descaso com a classe mais sofrida deste país. Os professores estão há 5 anos sem receber um reajuste de valor igual ou superior ao do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), assim o sindicato entende que além da reposição devemos obter um ganho real”, ressalta o professor Luizmar Neves.

O professor Luizmar Neves diz ainda que espera que as instituições tenham bom senso para fechar um acordo razoável, dentro dos limites aceitáveis, e que toda decisão será deliberada em assembleia conforme a diretoria do SINPRO-RO sempre fez.

A próxima rodada de negociação será no dia 29 de março às 09hs na sala de reuniões da faculdade PORTO-FGV.


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